19.03.2018

paysafecard ist ein „Great Place to Work“

Der „Great Place to Work Award“ ist eine der wichtigsten Arbeitgeberauszeichnungen in Österreich und in lokalen Varianten in vielen weiteren Ländern weltweit. Er wird für besondere Verdienste um eine vertrauensvolle und förderliche Kultur der Zusammenarbeit in Unternehmen verliehen. Die Sieger ermittelt eine hochkarätige Fachjury auf Basis der Ergebnisse anonymer Mitarbeiterbefragungen.

Kreativität und Feedback-Kultur

„Kreativität und eine gute Feedback-Kultur können sich nur in einer guten und wertschätzenden Arbeitsumgebung entwickeln“, erklärte dazu paysafecard CEO Udo Müller am Rande der Preisverleihung am 15. März in Wien. „Deswegen haben wir bei paysafecard schon immer ein großes Augenmerk darauf gerichtet, unser Arbeitsumfeld so zu gestalten, dass wir erfolgreich bleiben können und junge Talente für uns interessieren.“

Modern Workplaces Award

Dazu zählen auch die neuen Büroräumlichkeiten in Österreichs Hauptstadt, wo viele ganz neue Ansätze der Zusammenarbeit und der Arbeitsorganisation umgesetzt werden. Sicher einer der Gründe, warum paysafecard zusätzlich in der Spezialkategorie „Moderne Arbeitswelt“ ausgezeichnet wurde und den 1. Platz errang.

Besonders erfreulich ist die Auszeichnung für paysafecard auch deshalb, weil sie schon auf eine lange Tradition zurückblickt und die Jury für ihre sehr fundierten Analysen geschätzt wird. paysafecard reiht sich mit der Auszeichnung in eine lange Liste namhafter internationaler Unternehmen wie T-Systems, Microsoft, Lidl oder H&M ein.

Erfolgsfaktor Mitarbeiter

Dass dem Unternehmen das nun schon zum zweiten Mal kurz hintereinander gelingt, freut CEO Udo Müller umso mehr: „Nachdem wir beim Austrian Leading Companies Award mit dem 1. Platz in der Kategorie „Internationale Unternehmen“ prämiert wurden, bin ich nun besonders stolz, dass wir uns erneut unter den großen Marken und Unternehmen der heimischen Business-Landschaft finden. Diesmal in einem Bereich, den ich als entscheidend für zukünftige Erfolge einschätze: Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterzufriedenheit.“